花房 雅子（はなぶさ まさこ）：東京都【第10期】
◆プロフィール
コンピュータシステム開発・販売会社勤務。中学校・高等学校教諭一種免許（家庭科）。
大学卒業後、秘書としての勤務。その後、留学を経て、外資系IT企業やコンピュータシステム販売会社等で働き続けてきた。また、子育てを通して男女共同参画に強い関心を持ち、大学等で女性のキャリアデザインやジェンダー等の社会課題について学びを深める。2020年4月より杉並区男女共同参画推進区民懇談会委員。
キャリアカウンセラー。
2023年9月～2024年8月までの活動報告
〔2024年5月 杉並区男女共同参画推進区民懇談会第1回に出席〕
杉並区男女共同参画行動計画（令和4年度～12年度）について、質問や意見を述べ合う。「女性のための防災講座」、「学校教育における男女共同参画の啓発」、「男性相談窓口の設置」など今後本腰をいれて取り組む必要のある課題を認識できた。
〔東京ウィメンズプラザ主催 区市町村相談員養成講座（基礎編）に参加〕
2024年5月に東京ウィメンズプラザ主催 オンラインで開催された「区市町村相談員養成講座（基礎編）」に参加。男女平等参画視点がある相談、相談者に寄り添う相談とは、の理解を深めることができた。
〔2024年6月にエセナおおた主催「みんなで考えよう！SDGs ジェンダー平等」講演会に参加〕
2024年6月にエセナおおたで開催された「みんなで考えよう！SDGs ジェンダー平等」萩原なつ子氏の講演会に参加。SDGsに至る歴史を年代を遡って理解することができ、なぜジェンダー平等が必要なのかを改めて深掘りすることができた。
2022年9月～2023年8月までの活動報告
〔（公財）日本女性学習財団キャリア支援デザイナーフォーラムに参加〕
2023年2月に開催されたキャリア支援デザイナーフォーラムにオンライン参加。女性のリーダーシップの育成について現状と課題を大学教授から学び、さらに先輩キャリア支援デザイナーの方から実際のケースステディを聞いて現状や各々の課題を認識することができた。
〔月刊『We learn』 5月号 JAWE+キャリア支援デザイナーページ執筆〕
＃ここから！キャリアのヒントのページ Vol.46 ニューノーマルに期待するジェンダーアップデートと題したコラムを執筆する機会を頂いた。コロナをきっかけに、働き方や家庭・地域との関りにおいて変化がみられるようになったが、ジェンダーの視点から考察したことにより、ジェンダーに対する意識も徐々に変化していること実感でき、学びを深めることができた。
〔大田区立男女平等推進センター主催のセミナーに参加〕
2023年6月に大田区立男女平等推進センターで開催された「私の働き方改造計画」の講座に参加。男女間の不平等を様々なシチュエーションで取り上げ、その後のグループでのディスカッションを通して、まだまだ残るジェンダーギャップの根深さを感じることができた。
